Denuncia d'infortunio sul lavoro: non sempre la Legge garantisce l'equo risarcimento

La denuncia d'infortunio sul lavoro è quella procedura con cui il Legislatore obbliga il datore di lavoro a comunicare all'Ente Assistenziale (Inail) il verificarsi di un evento accidentale occorso al lavoratore durante l'espletamento delle sue mansioni o durante il tragitto casa/lavoro o viceversa (infortunio in itinere).
Nonostante la tutela offerta dallo Stato mediante l'esistenza dell'Istituto Assistenziale, la denuncia d'infortunio sul lavoro, consente il riconoscimento e la liquidazione soltanto di alcune voci di danno e spesso l'indennizzo riconosciuto non è proporzionalmente adeguato al danno riportato dal lavoratore.

L'Agenzia Ali Infortunistica, forte delle proprie competenze professionali, interviene in tal senso consentendo al lavoratore di ricevere l'adeguato risarcimento da parte del soggetto su cui ricade la responsabilità dell'infortunio pretendendo il riconoscimento de danno differenziale, ossia di tutte quelle voci non liquidate dall'Inail.

In particolar modo l'Agenzia Infortunistica Ali rivendicherà il vostro diritto a ricevere il risarcimento per il :

• danno biologico(ravvisabile nella lesione dell'integrità psicofisica del lavoratore avvenuta in seguito al verificarsi di un evento accidentale);
• danno patrimoniale: ravvisabile nella comprovata minore capacità del lavoratore di esercitare le proprie mansioni specifiche;
• danno morale ed esistenziale: ravvisabile nelle ripercussioni psicologiche occorse al lavoratore in seguito al verificarsi dell'evento accidentale.

Qualora a seguito dell'infortunio infine, il lavoratore riporti dei danni permanenti, l'intervento dei nostri consulenti si rivelerà determinante anche per quanto riguarda la richiesta e conseguente ottenimento della pensione per invalidità civile.

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